Na oglasnoj plo\u010di u zgradi uprave GIPS-a Tuzla osvanula je obavjest o proglašenju tehnološkim viškom 27 uposlenika ove firme. Svi do jednog bili su stalni zaposlenici GIPS-a. U toj firmi proveli su u od 30 do 38 godina ranog sta\u017ea. Na taj na\u010din otpušteno je devet invalida rada, 18 demobilisanih boraca i samohrana majka sa dvoje djece. Rije\u010d je o uposlenicima slu\u017ebe kontrole putnika u prevozu – piše RTV Slon.<\/p>\n
„Radnici su bez ikakvih prava prinu\u0111eni i osu\u0111eni na robovski rad u ovim firmama koje su bile meta privatizacije i osu\u0111eni su da danas sutra odu ku\u0107i sa otkazima i porodicama, a nemaju\u0107i nikakvu skrb po ovom Zakonu, tvrdi Husein Kari\u0107, predstavnik otpuštenih radnika GIPS-a i \u010dlan Sindikata solidarnosti.<\/p>\n
Slu\u017eba kontrole godinama se punila, jer su u nju preraspore\u0111ivani radnici iz drugih sektora. Na njihova mjesta zapošljavani su novi uposlenici, a slu\u017eba kontrole putnika rasla je, sve dok nije postala balast u svjesnom stvaranju tehnološkog viška.<\/p>\n
Kari\u0107 kao generator problema vidi i novi Zakon o radu koji poslodavci obilato koriste za otpuštanje radnika, ali i krivi sindikate koji se opredjeljuju raditi po potrebama poslodavaca, a ne radnika.<\/p>\n
„Granski kolektivni ugovori jesu ili nisu potpisani. Tako da u ovom momentu ako razgovarate sa tri advokata imate tri razli\u010dita tuma\u010denja. To je apsurdno u ovoj dr\u017eavi. Isto tako na programu zbrinjavanja koji je izba\u010den nigdje nema podzakonskih akata i niko od nas i danas dan ne zna pod kojim uslovima treba oti\u0107i u program zbrinjavanja, kategori\u010dan je Kari\u0107.<\/p>\n
Agonija u kojoj su se našli otpušteni radnici traje ve\u0107 više od 10 godina. Nekad veliko gradsko preduze\u0107e sa preko 400 zaposlenih, nakon privatizacije i serije otpuštanja svedeno je na 145 radnika, sa nesigurnim radnim mjestima i malim pla\u0107ama.<\/p>\n
„Greška je da je iko u ovoj dr\u017eavi dozvolio privatizaciju javnog sektora i ovom prilikom pozivam sve sindikalce koji to nisu uradili da sprije\u010de bilo koju privatizaciju javnog sektora, nek se svi u\u010de na primjeru GIPS-a, nek vide u kom pravcu ide i kako završavaju uposlenici u jednom javnom sektoru koji obnaša javnu funkciju, a padne u ruke privatnih poduzetnika, poru\u010duje Kari\u0107.<\/p>\n
Enes Tanovi\u0107, predstavnik Sindikata solidarnosti tvrdi da \u0107e pokušati pomo\u0107i radnicima koliko god budu mogli.<\/p>\n
„Pokušat \u0107emo i s gra\u0111anima, da bojkotuju GIPS, jer je to Gradsko saobra\u0107ajno u ratu nas sve vozilo i ja kad sam štrajkovao u Polihemu oni su mi d\u017eaba davali kartu da se idem boriti za svoja prava, da bi danas neki tajkuni ovako bahato, bezobrazno radili. Ovo je stvano jedan zlo\u010din, tvrdi Tanovi\u0107.<\/p>\n
Sindikat je o ovom slu\u010daju obavijestio i gradona\u010delnika koji je obe\u0107ao da \u0107e otpuštanje radnika u GIPS-u biti predmet dnevnog reda i Gradskoj vije\u0107a kako bi se našlo humanije, prakti\u010dnije i efikasnije rješenje za zbrinjavanje viška uposlenika. A mi smo kontaktirali GIPS, tra\u017ee\u0107i njihov stav, ali ga do zaklju\u010denja priloga nismo dobili.<\/p>\n
(Tuzlainfo.ba\/RTV Slon)<\/strong><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":" Na oglasnoj plo\u010di u zgradi uprave GIPS-a Tuzla osvanula je obavjest o proglašenju tehnološkim viškom 27 uposlenika ove firme. Svi do jednog bili su stalni zaposlenici GIPS-a. U toj firmi proveli su u od 30 do 38 godina ranog sta\u017ea. Na taj na\u010din otpušteno je devet invalida rada, 18 demobilisanih boraca i samohrana majka sa […]<\/p>\n","protected":false},"author":7,"featured_media":54838,"comment_status":"open","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[12],"tags":[],"class_list":["post-7966","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-novosti"],"yoast_head":"\n