Federalno ministarstvo rada i socijalne politike pozvalo je poslodavce u Federaciji BiH da, u skladu sa Zakonom o radu, omoguće zaposlenima korištenje plaćenog i/ili neplaćenog odsustva radi obilježavanja vjerskih i tradicijskih praznika.
Prema članu 54. stav 3. Zakona o radu FBiH, svaki radnik ima pravo na do četiri radna dana odsustva godišnje u ovu svrhu, od čega su dva dana uz naknadu plaće. Ovo pravo se ostvaruje na osnovu zahtjeva radnika, u skladu s vjerskim propisima i običajima.
Kako prvi dan Kurban bajrama ove godine pada u petak, 6. juna, dan koji je za mnoge zaposlene radni, posebno u službama poput zdravstva i policije, iz Ministarstva su podsjetili da je obaveza poslodavaca omogućiti korištenje prava na odsustvo radnicima koji to traže radi obilježavanja ovog praznika.
Ministar rada i socijalne politike Adnan Delić pozvao je sve poslodavce da svojim zaposlenicima omoguće slobodan dan, kako bi mogli Bajram provesti sa svojim porodicama, naglašavajući važnost međusobnog poštovanja i razumijevanja u radnom okruženju.